신성이엔지, 브릿지오션컨설팅과 데이터센터 향 재생에너지 구축 나선다
신성이엔지가 태양광 발전사업과 EPC 역량을 바탕으로 데이터센터 전력 수요에 대응하는 재생에너지 사업 확대에 나선다. 신성이엔지는 4일 브릿지오션컨설팅과 신재생에너지(태양광) 구축 사업 공동 추진을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. 이번 협약은 전력 사용량이 구조적으로 증가하는 데이터센터를 대상으로 재생에너지 기반의 안정적인 전력 공급 체계를 구축하기 위한 것이다. 최근 데이터센터 산업은 AI·클라우드 확산에 따라 전력 수요가 빠르게 증가하면서 발전원 확보와 전력 조달 안정성이 핵심 과제로 부상했다. 특히 재생에너지 활용과 RE1
삼성전자, ISE 2026 참가해 차세대 혁신 디스플레이와 솔루션 선보여
삼성전자가 3일부터 6일(현지시간)까지 스페인 바르셀로나에서 열리는 유럽 최대 디스플레이 전시회 ‘ISE(Integrated Systems Europe) 2026’에 참가해 차세대 혁신 디스플레이와 솔루션을 대거 선보인다. 삼성전자는 ‘피라 바르셀로나(Fira Barcelona)’ 전시장에 1728㎡(약 522평) 규모의 전시관을 마련하고 △초슬림 두께로 3D 입체감을 구현한 무안경 3D 디스플레이 ‘스페이셜 사이니지(Spatial Signage)’를 전 세계에 공개한다. 또 △AI 기능이 한층 업그레이드된 디지털 사이니지 운영 솔
‘2026 부산국제마케팅광고제’ 출품작 접수
‘2026 부산국제마케팅광고제(MAD STARS 2026)’가 오는 6월 15일(월)까지 출품작을 모집한다. 올해로 19주년을 맞이하는 부산국제마케팅광고제(MAD STARS)는 인공지능(AI)의 확산 이후 변화한 광고·마케팅 환경 속에서 전 세계 크리에이티브가 어떤 방식으로 진화하고 있는지를 보여주는 데 초점을 맞춘다. 올해 MAD STARS는 출품 카테고리 전반을 재분류해 크리에이티브의 성격과 역할에 따라 ‘솔루션 그룹(SOLUTION Group)’과 ‘긍정적 영향 그룹(POSITIVE IMPACT Group)’ 두 축으로 운영한
HR테크 기업 인크루트는 CJ그룹, GS칼텍스, 코스맥스, 한화에어로스페이스 등 주요 기업이 2025년 상반기 신입사원 채용을 진행한다고 19일 밝혔다.
HR테크 기업 인크루트는 CJ그룹, GS칼텍스, 코스맥스, 한화에어로스페이스 등 주요 기업이 2025년 상반기 신입사원 채용을 진행한다고 19일 밝혔다.
CJ그룹은 4월 3일 18시까지 신입사원을 모집한다. 채용 계열사는 △CJ제일제당(식품·공통부문, BIO사업부문) △CJ대한통운 △CJ ENM(엔터테인먼트·커머스 부문) △CJ올리브영 등이다. 전형 절차는 지원서 접수, TEST 전형, 1차·2차 면접을 거쳐 7월 최종 입사하게 된다.
코스맥스그룹은 3월 31일 16시까지 신입사원을 모집한다. 채용 계열사는 △코스맥스비티아이 △코스맥스 △코스맥스엔비티로, 기업문화, 해외영업, R&I 등 다양한 직무에서 인재를 선발한다. 전형 절차는 서류전형, AI 역량검사 및 실무면접, 최종면접 순으로 진행된다.
GS칼텍스는 3월 31일까지 신입사원을 모집한다. 모집 분야는 Supply&Trading, 엔지니어, Retail 영업/마케팅 등이며, 근무지는 서울 본사, 여수공장, 전국 지점이다. 지원자는 디지털 기술 활용 능력을 갖춘 경우 우대받으며, 서류전형 후 온라인 테스트, AI면접 및 실무면접, 최종면접을 거쳐 채용된다.
한화에어로스페이스는 3월 30일까지 대규모 신입사원 채용을 진행한다. 모집 직무는 R&D, 제조·생산기술, 품질, 구매, 사업관리, 재무, 방산원가 등이며, 근무지는 판교, 대전, 창원, 여수 등이다. 공인어학성적 보유자만 지원 가능하며, 인턴 8주 근무 후 실습 평가를 통해 정규직 전환 여부가 결정된다.
채용 공고 및 지원 방법은 각사 채용 홈페이지 및 취업포털 인크루트에서 확인할 수 있다.